Orange

Articles

• La souffrance au travail, on a connu, on n’en veut plus !
  13 novembre 2024, par Yann Le Merrer

  Malgré les manœuvres de la direction pour masquer la triste réalité, celle-ci s’est manifestée par le suicide de trois de nos collègues, d’OB SCE/GDO, marqué par le "plan de départs volontaires" en cours, DSI, en pleine réorganisation, et DTOF/COM/V360, en ce mois d’octobre 2024.
  SUD PTT réclame un moratoire sur toutes les réorganisations, et autres filialisations.

• Orange - Dégradation des conditions de travail ? Le business d’abord !
  8 décembre 2022, par Yann Le Merrer

  L’employeur peut-il mettre en danger la santé de ses salariés au nom du profit ? À cette question, on peut dire que la directrice de la DO IDF Orange a répondu oui. Et cela au mépris du droit... et du personnel.
  Lors du CSE de la DO IDF du 25 novembre dernier, une question posée à la direction portait sur les réorganisations incessantes. Réponse : « On doit s’adapter au marché et à ses enjeux »...

• Tract intersyndical sur la restauration à Orange
  16 novembre 2020, par Yann Le Merrer
• Prise de note SUD au CSEE TGI 26-27 août 2021
  3 janvier 2022, par Yann Le Merrer
• Orange - Grève féministe le 25 novembre contre les violences sexistes et sexuelles
  21 novembre 2022, par Yann Le Merrer
• Les organisations syndicales ayant fait plus de 30% n’assument pas
  28 janvier 2024, par Yann Le Merrer

  Les organisations syndicales ayant fait plus de 30% n’assument pas

• IMTW : l’usine a gaz est en marche
  11 septembre 2018, par philippe

  Les réponses des salarié-es d’Orange à toutes les en- quêtes ont toujours montré que nous n’avions aucune reconnaissance de l’entreprise amenant augmentation régulière et promotion effective au moins une fois dans sa car- rière.

• Elections CSE novembre 2019 : pour que cela change à Orange !
  5 novembre 2019, par Yann Le Merrer

  Du 19 au 21 novembre 2019, nous, allons élire pour la première fois les membres des Comités Sociaux et Économiques d’Établissements (CSE) à Orange.

• Réseau des Leaders et Exécutifs : le ruissellement vers le haut, by Orange
  23 février 2021, par Yann Le Merrer

  Depuis quelque temps, à Orange, on entend parler d’une catégorie de salarié-e-s qui auraient un statut particulier, les leaders et les exécutifs. Pratiquement aucune information sur cette catégorie du personnel n’est disponible. SUD s’est donc intéressé de près à ce cercle restreint de l’« Orange d’en haut », à propos duquel nous avons posé un certain nombre de questions à la direction, qui nous a reçus en audience...

• Stéphane Richard, fossoyeur de l’emploi à Orange et fier de l’être !
  14 avril 2021, par Yann Le Merrer

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