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• ORANGE : PAS QUESTION D’ÊTRE LES DINDONS DE LA FARCE !
  29 novembre 2024, par Yann Le Merrer

  Ce qui avait commencé par une journée de fermeture "exceptionnelle" de ses plus grands sites, l’été 2023, est devenu la règle. Elle clôturera cette année, par la fermeture généralisée du 23 décembre 2024 au 1er janvier 2025. Et demain ? Les petites vacances scolaires ? Tout le mois d’août ? A moins qu’il ne soit question d’un retour au système de la manufacture dispersée, avec le travail à domicile, sous la forme du télétravail. La direction fait du parc immobilier une variable d’ajustement, comme des salarié.es.

• Sud gagne le maintien d’un accord handicap !
  11 juillet 2017, par philippe
• Orange - Un nouveau drame s’est produit à Draguignan.
  8 juin 2022, par Yann Le Merrer
• Une grève chez Orange dans les établissements secondaires de DTSI.
  16 janvier 2018, par philippe

  Un mouvement social au GSR Transmissions de la Direction des Réseaux (établissement secondaire de DTSI). Le personnel de ce service travaillant en 24/7 a demandé aux élu-e-s SUD de déposer des préavis avec un certain nombre de revendications. Dans un premier temps les superviseurs de ce service ont souhaité que des préavis à la journée soient déposés à partir du 1er janvier 7h00 (Cette date correspond à la reprise des activités HNO de la zone Sud-Ouest jusqu’alors réalisées par la GSR de Toulouse, ceci (...)

• S’opposer à la sous traitance de la logistique
  15 février 2017, par philippe

  Une rencontre avec la direction de l’intervention

• Nouvel Accord dit « fluidité et mobilité interne à l’initiative du salarié »…
  7 juillet 2022, par Yann Le Merrer
• ONE OBS - Un projet inquiétant pour les salarié·es et le groupe Orange !
  28 novembre 2022, par Yann Le Merrer
• Négociation d’un nouvel accord TPS
  11 juillet 2018, par philippe

  L’accord intergénérationnel à Orange, signé par 3 syndicats sur 5 en septembre 2013, arrive à échéance en décembre 2018.

• Notre « performance » et notre « engagement sans faille » valent entre 0 et 20€ nets de plus garantis par mois !
  26 avril 2018, par philippe

  Incapable de parvenir à un accord salarial en 2018 malgré les excellents résultats 2017, confirmés par les résultats du T1/2018 qui viennent d’être annoncés, le « Top Employeur » Orange va donc nous infliger une décision unilatérale pour la première fois depuis 2005 !

• Orange - Du pain et des jeux
  13 décembre 2020, par Yann Le Merrer

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