A peine débutée, la négociation salariale 2021 est dans l’impasse. Face à l’indécence des propositions faites par la Direction du Groupe, l’ensemble des organisations syndicales représentatives a décidé de geler sa participation à cette négociation ainsi qu’à celles portant sur la GPEC et l’intergénérationnel.
Une pétition unanime est mise en ligne afin de démontrer le mécontentement de toutes et tous les salarié(e)s. Dans l’article le lien vers la pétition intersyndicale.
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Activités Télécoms
Articles
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NAO 2021 à Orange - Signez massivement la pétition intersyndicale !
1er juin 2021, par Yann Le Merrer -
Procès Lombard France telecom/Orange
26 septembre 2018, par philippeCe sera du 6 mai au 2 juillet 2019
Le calendrier est désormais connu. Nous entendons profiter de ces 2 mois pour faire reconnaitre la responsabilité de l’employeur dans les drames survenus de 2007 à 2010. Il y a neuf ans, SudPtt était seul à porter plainte contre Didier Lombard, Louis-Pierre Wénes et Olivier Barberot. Puis, les autres fédérations syndicales se sont porté parties civiles dans ce procès que nous espérons exemplaire pour déterminer la responsabilité des employeurs sur la santé des (...) -
Prest’Action n°2
30 mars 2018, par philippe -
Guide pratique des droits à Orange
4 octobre 2023, par Yann Le MerrerCette version en ligne est à jour de l’ensemble de nos droits que nous soyons salarié-es ou fonctionnaires. Ce guide en ligne traite de tous les sujets qui nous touchent dans notre vie professionnelle ou personnelle.
Ce site contient beaucoup de nouveautés, des droits à connaître, à utiliser, à conquérir encore ! -
Orange Bank : braquage entre partenaires.
6 juillet 2023, par Yann Le Merrer -
2022 - Quel avenir chez SFR ? Quel avenir en France ?
25 janvier 2022, par Yann Le Merrer -
SFR : 2017 une année morbide pour les salarié-es
26 avril 2017, par philippeDepuis le mois de septembre 2016, la direction a décidé de supprimer 5 000 emplois sur le groupe et d’externaliser la partie « Service Client » vers le prestataire INTELCIA (racheté depuis par ALTICE).
Cette bombe a eu pour effet de semer un vent de panique chez les salarié-es et leurs familles et leur avenir professionnel. L’angoisse est grandissante pour toutes et tous. Les salarié-es, eux, n’ont rien demandé et veulent garder leur emploi chez SFR, mais surtout ne pas être transférés chez INTELCIA. (...) -
La numérisation n’est pas une fatalité
17 octobre 2018, par philippeNous assistons actuellement à la numérisation de l’ensemble de la société et de l’économie.
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UES Iliad Entités Isolées : votez SUD
10 avril 2018, par philippe -
En soutien aux salarié-es mécontent-es et opposé-es au projet de plan social chez Orange
3 octobre 2023, par Yann Le Merrer
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