Activités Télécoms

Articles

• DTSI Infos # Spécial ASC
  7 juillet 2017, par Irene
• 49.3, déni de démocratie Chez Altice, à la St Patrick, c’est la dette qui coule à flot.
  17 mars 2023, par Yann Le Merrer
• Sur l’égalité Homme-Femme
  8 août 2017, par philippe
• Orange : un changement de gouvernance nécessaire, mais pour quel projet d’entreprise ?
  1er février 2022, par Yann Le Merrer

  A compétences égales, la nomination d’une femme au poste de Directrice Générale plutôt que d’un homme va dans le sens d’une meilleure représentation des femmes dans les postes à responsabilités, à Orange comme dans les autres entreprises. Cependant, cette nomination ne saurait être l’arbre qui cache la forêt d’un taux de féminisation indécent pour une grande entreprise détenue à 23% par l’état, que ce soit au Comex, chez les « Leaders et Exécutifs », au sein des comités de direction, du management et tout simplement dans les recrutements !

• Toujours pas de beurre dans les épinards !
  10 mai 2017, par philippe

  En 2016, Orange a enregistré de très bons résultats économiques.

• Orange - Communiqué intersyndicale Sud - CGT - CFDT - Unsa
  20 juin 2024, par Marie Vairon
• Intéressement-Participation 2017
  1er mars 2017, par philippe
• SFR - Premier essai marqué ! On maintien la pression. SUD appelle à la mobilisation le 28 juin 2021
  25 juin 2021, par Yann Le Merrer
• SUD REVENDIQUE LE MAINTIEN DE LA PART VARIABLE MOYENNE POUR LES SALARIE-ES DONT LES BOUTIQUES SONT FERMÉES
  24 mars 2021, par Yann Le Merrer
• IMTW : métiers - compétences ...
  11 septembre 2018, par philippe

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