La Poste

Articles

• Il campe devant La Poste pour réclamer un CDI
  6 avril 2017

  https://www.francebleu.fr/infos/societe/dordogne-il-campe-devant-la-poste-pour-reclamer-un-cdi-1491385589

• Saumur. Nouvelle réunion vendredi sur l’avenir de la Poste de Saint-Hilaire
  14 janvier 2020, par Yann Le Merrer

  https://www.ouest-france.fr/pays-de-la-loire/saumur-49400/saumur-nouvelle-reunion-vendredi-sur-l-avenir-de-la-poste-de-saint-hilaire-efffc614-3564-11ea-b845-e26d0e311e6c

• Sommée par la justice de réexaminer son organisation, La Poste la maintient
  16 mars 2018, par philippe

  https://www.ouest-france.fr/bretagne/rennes-35000/rennes-sommee-par-la-justice-de-reexaminer-son-organisation-la-poste-la-maintient-5623154

• L’inSUDmersible - avril 2018
  4 avril 2018, par philippe
• TPAS : Les mesures reconduites... ou presque !
  15 décembre 2020, par Yann Le Merrer
• DO2P assez de bla-bla
  13 avril 2017, par philippe
• PiC - Fin du J+1 : un accord de façade pour cacher la réalité !
  21 novembre 2022, par Yann Le Merrer
• Tarifs postaux DOM TOM : pour que cesse l’injustice
  13 novembre 2017, par philippe

  L’État et La Poste sont en train de finaliser le contrat d’entreprise.

• Lutte des travailleurs sans papiers d’Alfortville : rassemblement de soutien mercredi 18 septembre
  14 septembre 2019, par Yann Le Merrer

  Travailleurs sans-papiers de Chronopost Alfortville : depuis 3 mois ils tiennent tête aux patrons de La Poste !

• À La Poste, le 2 avril, toutes et tous en grève pour nos salaires !
  5 mars 2024, par Yann Le Merrer

  Cette année les salaires postaux baissent mécaniquement compte tenu des 4,9 % d’inflation officielle en 2023. On se demande si La Poste qui propose des augmentations de 3,5 % tout compris avec accord au lieu de 3,2 % sans accord trouvera un pigeon pour signer une diminution de nos revenus.

  La fédération Sud PTT propose la date du 02 avril pour construire un mouvement collectif et une grève qui imposent une réelle augmentation de nos salaires, l’arrêt de l’usage de la précarité et un autre chemin que le tout business. La vidéo incluse ici se propose d’éclairer notre proposition.

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