Activités postales

Articles

• Pourquoi SUD conteste l’accord à la distribution
  1er septembre 2017, par philippe
• 8 mars : Grève féministe !
  4 mars 2025, par Marie Vairon
• Régularisation des Postiers sans papiers en lutte ! Ce qui se cache derrière Chronopost ...
  18 juin 2019, par Yann Le Merrer
• Toujours l’arnaque pour les Listes d’aptitude en 2017
  18 novembre 2017, par philippe
• PIC et PFC après la grève du 20 juin
  12 juin 2017, par philippe

  la journée du 20 juin s’inscrit pleinement dans sa volonté affirmée depuis des mois de construire un mouvement national coordonné unitaire des Pics et des PFCs

• Postiers à tout faire ?
  28 juillet 2017

  http://www.paris-normandie.fr/mobile/actualites/social/evreux—postiers-a-tout-faire-DH10422760#.WXtu6EG-iEc

• Libertés syndicales à la poste : une victoire pour notre syndicalisme !
  28 octobre 2021, par Yann Le Merrer

  La Cour administrative d’appel de Paris a rendu hier, mercredi 27 octobre, un arrêt définitif à propos des libertés syndicales à la Poste.
  Depuis des années, le Siège de la Poste et ses directions locales ne cessaient de commettre des délits d’entrave à propos de la liberté de circulation de nos militantes et militants syndicaux, en interprétant sans aucune limite le décret du 28 mai 1982 qui régit le droit syndical dans l’entreprise.
  Mais La Poste vient de se prendre une belle baffe juridique...

• Flers : Facteurs, retour à la case départ !
  16 mai 2019, par Mickael Le Faouder

  https://actu.fr/normandie/flers_61169/partis-flers-y-six-ans-facteurs-la-poste-reviennent-tinchebray_23654187.html

• Grève à Tulle : un reportage F3 Limousin.
  30 juillet 2019, par Yann Le Merrer
• Facteurs en grève depuis 88 jours…
  7 avril 2018, par philippe

  Le mépris de la direction ! Au 88ème jour de grève des facteurs d’Ille et Vilaine, le syndicat SUD-PTT d’Ille et Vilaine avait sollicité une rencontre de négociation.
  Ce vendredi 6 avril 2018 la direction territoriale de La Poste (direction des services courrier-colis de Haute Bretagne) avait accepté une rencontre à 16 h30 à condition que la délégation soit limitée à 3 représentants du personnel. Par souci de conciliation et d’ouverture, la composition de la délégation a donc été limitée à 3 et s’est (...)

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