Est ce bien raisonnable ?
Le gouvernement annonce un « new deal » entre les 4 opérateurs de la téléphonie mobile pour qu’il n’y ait plus de zones blanches à l’horizon 2022. Une « bonne » couverture est promise pour 2024, soit de la 4G pour prés de 99% de la population et l’ambition de couvrir également 30 000 kms d’axes routiers et le réseau ferré TGV/TER.
3 Mds d’euros vont être investis par les 4 opérateurs sur 5 ans, à raison d’environ 5000 sites par entreprises avec des moyens mutualisés pour arriver à (...)
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Activités Télécoms
Articles
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Mobile : 4 réseaux pour en finir avec les zones blanches !
15 janvier 2018, par philippe -
UI Portes de Partis - IL EST TEMPS DE CHANGER DE CAP !
19 novembre 2021, par Yann Le Merrer -
Non aux licenciements à TELEPERFORMANCE ! Communiqué international.
18 septembre 2023, par Yann Le Merrer -
Un COMEX renouvelé pour accélérer la transformation d’Orange !
16 mars 2018, par philippeStéphane Richard, en route pour son troisième mandat, avec le soutien de l’État a désigné début mars un nouveau COMEX.
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SUD signe seul un accord sur la fin des promotions syndicales !
15 octobre 2020, par Yann Le Merrer -
Nous voilà en fin de mandature, il est aujourd’hui l’heure de faire le bilan de ce qu’il s’est passé chez SFR depuis 2019.
24 mai 2023, par Yann Le Merrer -
Pour SUD l’Accord Télétravail 2013 c’était OUI, pour l’avenant 2022 c’est NON !
7 septembre 2022, par Mickael Le FaouderAprès 2 ans, 12 séances de négociations et sans avancées significatives depuis l’accord de 2013, l’ensemble des organisations syndicales ne signent pas et rejettent l’avenant 2022.Pour la direction quand c’est NON c’est NON ! Mais on peut en discuter... résultat 12 séances de négociations stériles et 2 ans de perdus !...
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SFR fait des économies sur le dos de la collectivité et de ses salariés
3 février 2021, par Yann Le MerrerLe 30 septembre 2020 le groupe Altice a enregistré un chiffre d’affaires de 8 milliards d’euros soit +2,6% des résultats enregistrés le 30 septembre 2019.
Ces résultats à la hausse malgré la crise sanitaire ne poussent visiblement pas le groupe à faire preuve de solidarité. -
ORANGE EN MODE MACRON VEUT UBÉRISER LES ASTREINTES
3 mai 2023, par Yann Le Merrer -
Accord de reconnaissance des compétences et des qualifications à Orange
21 novembre 2018, par philippeARCQ est un enjeu de taille pour l’entreprise : transformer sans débourser un kopeck de plus et en réalisant de nouveaux gains de productivité.
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