Activités postales

Articles

• Accès aux sites de La Poste pour les éloigné·es du service : Numérisez les tous !
  16 août 2023, par Marie Vairon
• Après l’intéressement à 0€... Braquage sur la prime d’équipe !
  9 mars 2021, par Yann Le Merrer
• Petites magouilles entre signataires
  9 février 2017, par philippe

  Le dialogue social a des règles… sauf à La Poste.
  Le 25 janvier 2017 La Poste déclare à l’AFP : « La représentativité retenue pour cet accord est celle de la branche services-courrier-colis ». Dans cette optique, l’accord devenait caduc avec l’opposition de la CGT et de SUD. Nous avons annoncé que nous ne signerions pas ce texte au vu de son contenu et des remontées de nos militant-es et du personnel, la Cgt étant encore en consultation.
  Par une communication téléphonique aujourd’hui, alors que l’accord (...)

• Distribution du matériel électoral - L’Etat, La Poste et Adrexo éliminés au premier tour
  21 juin 2021, par Yann Le Merrer
• Les défenseurs de la Poste d’Asnières ne sont pas résignés
  6 octobre 2018, par philippe

  https://www.leberry.fr/bourges/vie-pratique-consommation/social/2018/10/06/les-defenseurs-de-la-poste-dasnieres-ne-sont-pas-resignes_13006890.html#refresh

• Grève depuis une semaine à Albertville
  22 octobre 2021, par Yann Le Merrer

  Les facteurs du bureau d’ALBERTVILLE sont en grève depuis déjà 1 semaine et leur combat n’est pas fini puisque la direction reste campée sur ses positions.
  SUD PTT 38/73 dénonce fortement ces agissements et demande l’ouverture de négociations .
  SUD PTT ISERE SAVOIE salue le combat que mène les postiers d’Albertville et apporte son soutien inconditionnel à leur mouvement.
  Pour les soutenir une caisse de grève est mise en place. Merci d’adresser vos chèques à SUD 38/73 avec la mention soutien (...)

• EMPLOIS, SALAIRES ET RÉSULTATS : DE L’ARGENT IL Y EN A !
  1er septembre 2022, par Mickael Le Faouder

  Cet été, la direction de l’entreprise a présenté différents bilans lors du conseil d’administration. Et cela balayait très large : bilan social, égalité femme homme et impact écologique du groupe. Parallèlement était présenté les comptes du groupe au premier semestre.
  Depuis des mois, voire des années, la direction du groupe nous promet monts et merveilles, des perspectives de carrières phénoménales, les fruits de la croissance. Une stratégie qui irriguerait donc le porte-monnaie des postiere·s.
  Mais force est de constater que nos poches sont vides, que nos conditions de travail continuent de se dégrader. Pendant ce temps, les résultats augmen- tent d’année en année, les actionnaires encaissent les dividendes et nos salaires stagnent.

• Elections CTN - CAP/CCP : les nouveaux chefs d’orchestre du scrutin
  21 novembre 2018, par philippe

  A 15 jours d’un scrutin qui mesurera l’audience respective des fédérations syndicales à La Poste, nous tenions à décerner un prix d’excellence aux patrons de La Poste.

• la distribution pilotée : késaco ?
  11 juillet 2017, par philippe

  C’est une organisation qui est une répercussion directe du plan stratégique et de la mise en place du nouveau schéma industriel

• Élections Adrexo annulées Pan sur le vote électronique !
  9 décembre 2020, par Yann Le Merrer

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