La fin des agents et des pilotes de production... place aux équipiers !
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Activités postales
Postes et filiales
Articles
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PIC-CTC : polyvalence totale !?
25 mars 2019, par philippe -
Bref Media
31 janvier 2020, par Yann Le Merrer -
Quel avenir pour nos services publics ?
1er juin 2017, par philippeUn débat organisé par médiapart
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Diffusion de l’émission "Envoyé Spécial" du 12/09/2019 - La Poste contre le journalisme d’investigation
10 septembre 2019, par Yann Le Merrer -
La Poste, résultats 1er semestre 2020 : des comptes en trompe l’œil !
4 août 2020, par Yann Le MerrerCinq mois après la fin de l’actionnariat majoritaire de l’état, le maintien du statut de société anonyme est pour nous posé. De la même façon, comme nous le réclamons depuis des années, c’est un débat avec l’ensemble de la population, des associations et des postier·e·s qui doit être mis en place pour l’avenir du service public postal.
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Prêt de main d’œuvre illicite, La Poste condamnée.
8 juillet 2019, par Yann Le MerrerPour la première fois, La direction de La Poste est condamnée pour prêt illicite de main d’œuvre par le tribunal de Nanterre dans l’affaire Seydou Bagaga. Ce sous-traitant de Coliposte s’est noyé en novembre 2013 en essayant de récupérer un colis qu’il livrait à un usager domicilié sur une péniche sur La Seine.
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Villefranche-de-Rouergue : la grève à La Poste se poursuit.
1er juin 2023, par Yann Le MerrerDepuis le 31 mai, 15 agents du Services-Courrier-Colis de La Poste Villefranche-de-Rouergue sont en grève. C’est tout l’Ouest Aveyron qui est impacté. Les communes concernées : Villefranche de Rouergue, La Rouquette, Martiel, Toulonjac, St Rémy, Vailhourles, Savignac, Monteils, St Salvadou, Morlhon, La Bastide l’Evèque et Sanvensa.
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La Poste survivre à tout prix
10 mars 2019, par philippeReportage sur France 3 sur l’évolution de la Poste depuis les PTT.
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Un projet d’accord au Courrier rien ne changera. Sauf si...
8 février 2021, par Yann Le Merrer -
Chronopost : bilan NAO 2019
11 avril 2019, par Yann Le MerrerLes NOA se sont achevées le mardi 09 avril 2019. Dans l’ensemble, il n’y a rien de nouveau sous le soleil au regard de la deuxième réunion où la direction Chronopost nous avait part de ses propositions. Seul un geste envers les commerciaux et une attention portée aux femmes en congé de maternité et/ou en congé parental se rajouteront à ces propositions limitées au strict minimum !
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