fédération des activités postales et des télécommunications
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La fédération Sud PTT appelle à participer massivement à la manifestation du 10 novembre à Paris, qui partira de la Gare du Nord à 13h. Faire reculer l’islamophobie et le racisme, c’est faire avancer les droits de toutes et tous.
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Du 19 au 21 novembre 2019, nous, allons élire pour la première fois les membres des Comités Sociaux et Économiques d’Établissements (CSE) à Orange.
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OUTRE-MER
Emmanuel Macron et plus largement son gouvernement entendent imposer des reculs significatifs et inacceptables s’agissant des droits des originaires d’Outre-mer.
Travailler en étant privé de papiers français, c’est synonyme de surexploitation, de peur des contrôles de police, de difficultés à défendre ses droits au travail comme dans la vie quotidienne, c’est devenir invisible…..
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La guerre aux dépenses sociales !
Le gouvernement vient de diminuer les allocations chômage et il s’apprête à nous refaire le coup du “trou de la Sécu”, qui devait être à l’équilibre cette année.
A l’heure où se profile le futur contrat de Présence Postale Territoriale 2020-2022, le Réseau déroule sa politique de la terre brûlée.
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Vous vous souvenez de la première fois où vous vous êtes demandé : "C’est quand la retraite ?"
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Après un avenant en 2018, prolongeant les mesures de l’accord égalité professionnelle de 2015, les négociations ont débuté en mai pour se conclure fin juillet.
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A quelques semaines de la signature du 4ème contrat de présence postale territoriale 2020- 2022 entre La Poste, L’État et l’Association des Maires de France, un bilan s’impose sur les effets de ces contrats sur le service public postal.
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LUNDI 21 OCTOBRE 2019 à 19H
Salle Hénaff - bourse du travail
BVD du Temple (Métro République)
Wissous et Gonesse étaient en grève le 8 octobre. 75% à Gonesse, près de 60% à Wissous.
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Chèr-es collègues,
Du 7 au 13 novembre prochain l’ensemble des salarié-es de O2 éliront leurs représentant-es au Comité Social et Econo- mique (CSE).
Orange continue sa mutation et, de plus en plus vidée de sa pulpe, se laisse pousser des oreilles. Cette innovation-là, les salarié·es n’en veulent pas ! L’entreprise passe de la surveillance à l’es- pionnage de ses salarié·es.
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A la fin du procès, le représentant d’Orange annonçait une procédure de réparation avant le verdict du 20 décembre. Mais l’’entêtement à vouloir aujourd’hui une « décision unilatérale » va nuire à l’objectif de réparation pour lequel nous nos sommes battus...
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C’est la première fois qu’on a l’occasion d’utiliser notre man- dat d’électeur-trice dans un référendum d’initiative partagé.
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Chaque syndicat a le droit de revendiquer, ou pas... c’est au choix. Mais le respect des uns et des autres devrait être la réalité de tous.
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Lors d’une réunion entre Stéphane Richard et les Organisations Syndicales, la guerre des chiffres et leurs explications sur l’emploi à Orange périmètre France, a battu son plein.
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Partout en France, de Lesquin à Vitrolles en passant par Carquefou ou Reims, les salarié·e·s de Mediapost ont su se rassembler pour faire valoir leurs revendications.
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