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Accord égalité professionnelle

loin d’être à la hauteur !

21/10/2019

Après un avenant en 2018, prolongeant les mesures de l’accord égalité professionnelle de 2015, les négociations ont débuté en mai pour se conclure fin juillet. C’est donc encore une fois dans la précipitation que les discussions auront eu lieu. Si le nouvel accord comporte des avancées significatives, dont la plupart ont été portées et défendues par Sud, cela ne suffit pas. C’est d’ailleurs pour cela que Sud PTT ne l’a pas signé. Où en est-on en termes d’égalité femmes/hommes à La Poste ? Quelles sont les avancées mais aussi les écueils du nouvel accord ?

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Les dirigeants de La Poste ont touché de la part de l’Etat 70 millions d’euros pour distribuer
les plis électoraux (20 millions de plus qu’en 2020) lors des élections municipales de 2026.
Les dirigeants de La Poste ont ralenti, voire bloqué le traitement et la distribution du courrier
« normal » et des recommandés pour imposer aux facteurs la distribution des plis électoraux sans
aucune compensation financière.

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