Teleperformance France

En effet, récemment, au sein de TELEPERFORMANCE France, une publication intitulée "La Gazette", destinée aux employés du site de production de Villeneuve d’Ascq (59), regroupant plus de 230 salariés, a été mise en ligne sur l’intranet de l’entreprise TPINSIDE, couvrant les 13 sites de l’entreprise et impliquant plus de 2000 salariés. Dans cette publication, la direction a inséré à la page 14, entre autres, une prétendue journée mondiale de l’homophobie le 16 mai... Oui, vous avez bien lu !!! Par ce communiqué, nous souhaitons alerter les associations, les organisations et institutions qui luttent contre l’homophobie afin qu’elles puissent nous soutenir dans notre légitime demande d’excuses, car il en va du respect de la diversité bien au-delà de notre entreprise.

Thématique N°1—Rémunérations Au 1er janvier 2024, le SMIC a été revalorisé de 1,13 %, ce qui porte son montant mensuel à 1766,92€. Pendant ce temps, l’inflation 2023, en France, a été estimée autour de 5,7 % (avec une explosion des prix des énergies notamment), lorsque les prévisions 2024 oscillent plutôt entre 2,5 et 3,5 %.

Du 5 au 9 février 2024, l’ensemble des salariés de Teleperformance France seront appelés aux urnes afin d’élire leurs représentants au Comité Social et Economique (CSE) pour une nouvelle mandature de 4 ans. La mandature qui se termine a été marquée par un évènement majeur et inattendu, la propagation du virus Covid-19, qui aura impacté chacun d’entre nous, nos familles, bien au-delà de la France.