Branche Prestataires

Comment en est-on arrivé à une telle crise de l’énergie, dont les répercussions sociales, écologiques et économiques sont immenses ? Pourquoi des coupures ? Quelles sont les réponses du gouvernement ? Quels sont nos droits ?

Les négociations salariales au niveau de notre convention collective se sont terminées le 14 décembre dernier par une signature d’une majorité de syndicats (CFDT, FO, CFTC et SUD). La nouvelle grille devrait donc être appliquée une fois que l’extension de l’accord sera réalisée par la Direction Générale du Travail, (puis publiée) sans doute vers février / mars.

Vous pouvez retrouver ici, les critères afin de réaliser le calcul précis de votre classification (voir doc 1500 à 1503). Pour que ce soit plus simple la Branche a déterminé des emplois-repères pour les métiers de l’accueil avec les coefficients correspondants (voir doc1503).

Vous pouvez retrouver ici, les critères afin de réaliser le calcul précis de votre classification (voir doc 1496 à 1499). Pour que ce soit plus simple la Branche a déterminé des emplois-repères pour les centres d’appels avec des coefficients correspondants (voir doc1495).

Cette page est mise à jour régulièrement avec la grille en vigueur sur notre convention collective. Attention il s’agit d’une grille de rémunération (salaire + primes) et non uniquement de salaire... Pour les variables comme les primes le salarié a le droit de vérifier la conformité du calcul (pas de secret). Les primes sur objectifs doivent être fixées en début de période. Il existe une grille spécifique pour les commerciaux afin de prendre en compte la spécificité de leur métier.

Tract d’appel à la grève pour nos salaires !

Trract de la P2ST sur la canicule

4 pages sur l’égalité pro dans le cadre des négociations de notre branche (P2ST)

Tract de réponse à un torchon de la CFDT sur les négociations salariales de branche

Appel du 1er mai pour les salarié-es de la P2ST